Edubeter verzorgt trainingen. Zowel vastgestelde schoolleiders trainingen als op maat service. Bij Edubeter kunt u trainers inhuren die een kennisvoordeel in het onderwijs hebben, maar ook omdat zij een objectieve en onafhankelijke kijk hebben op uw vraagstuk.

We vullen uw scholingsdag in samen met u. We hebben trainers die samen met het team werken aan een onderdeel dat u graag uitgewerkt wil hebben.

Wij verzorgen trainingen op lokatie, maar ook op een inspireerde omgeving bij u in de buurt. 

Action Learning is een leermethode die rond 1950 ontwikkeld is door Reg Evans. Action Learning houdt in dat een groep deelnemers, door het bespreken van belangrijke praktijkproblemen, van en met elkaar leert. De deelnemers definiëren en bespreken een probleem, formuleren acties die ondernomen moeten worden, passen deze toe in de praktijk en evalueren vervolgens de genomen stappen onder begeleiding van een trainer of een coach. Inherent aan Action Learning is dus het ondernemen van acties, onbekende problemen aanpakken, nieuwe paden zoeken, risico’s nemen en experimenten aangaan. Action learning is ‘leren door doen’, ervaren, gecombineerd met systematisch reflecteren daarop. Ik neem u mee op deze reis en verkenning van deze doelgerichte oplossingsmethode voor problemen in de organisatie. Bij Action Learning ga je samen op zoek naar het werkelijke probleem door vragen te stellen en niet door zoals vaak direct met een oplossing te komen.